【中国建材信息总网】中国企业研究院首席研究员李锦暗示，将来央企重组将沿两个标的目的睁开，一是质量效益式导向。经由过程吞并重组实现做优做强，因此偏重纵向整合或财产链整合。二是清算僵尸企业，在产能多余的行业如钢铁、水泥、玻璃、电解铝等财产还将继续推动吞并重组，去产能的同时加速转型进级。

国资委正在力促央企瘦身健体，做强主业，对“僵尸企业出清”也给出时候表和线路图。各种迹象注解，以市场化为导向的央企吞并重组正在不竭加快。

国资委主任肖亚庆日前对记者暗示，针对今朝央企治理层级过量，治理效力不强的近况，国资委将加速瘦身健体程序，实现3年内大都中心企业治理层级减至3至4级以下，法人层级十级以上的企业削减3至5级，法人单元削减20%摆布的方针。

他坦言，今朝中心企业所属企业共有51573户，跨越1000户的有12家。法人层级最长的到达17级，治理层级最长的到达8级，年夜年夜下降了治理效力。“中心企业主业不凸起的问题也比力严重，很多企业经营营业过量、规模过宽，盲目铺新摊子，焦点竞争力不强。”他说。

肖亚庆暗示，下一步国资委要鼎力鞭策中心企业回归主业、凸起主业，整协力量成长优势企业，不竭加强焦点营业盈利能力和市场竞争力，对经营不善的辅业要下决心该出让出让、该让渡让渡、集中精神把主业做强做优做年夜。

据领会，国资委曾在2004年发文要求央企将治理条理根基节制在三级之内，固然此次步履一度使央企层级多的状态获得了很年夜改良，但也只是转眼即逝。审计署2013年在一次针对53户中心主干企业的审计查询拜访中发现，有45户内部层级跨越4级、最多达11级。

时至本日，中心企业治理层级最多的有9级，法人层级个体企业到达了两位数，而法人单元今朝是41000多家。以石油行业的央企为例，主公司为一级央企，其旗下负责运输、勘察的子公司为二级央企，给勘察子公司供给设备、材料供给的则是三级央企，供给子公司旗下还电机、机械等子公司，还可设立分歧城市的分公司。这些央企痴肥而重大，条理过量，效力十分低下。

对此，肖亚庆暗示，瘦身健体是中心企业下降经营本钱，提多发展质量效益，推动供给侧布局性鼎新的主要手段。不容轻忽的是，中心企业存在的治理层级过量、投资分离、主业不凸起、同质化经营等问题，跟着经济下行压力的加年夜愈来愈凸显，严重制约着企业延续健康成长，也让央企的经营治理饱受诟病。

北京师范年夜学公司治理与企业成长研究中间主任高超华对《经济参考报》记者暗示，国企重在做强，年夜而不强不该成为国企寻求的方针，经由过程行政化重组，盲目财产多元化与国企高质增效是不吻合的。从国际经验来看，世界上很多年夜企业成长进程中，先是专业化，后寻求多元化，又回归专业化，专业化经营是企业做强的主要体例。从央企自己来看，应安身主业，削减乃至出售辅业，年夜幅晋升主业竞争力。

在高超华看来，央企应年夜幅削减治理层级，年夜幅削减总部人员，要明白总部的职责是标的目的性、计谋性决议计划，具体经营决议计划官僚下放，要把更多的主干放置在一线，并年夜幅提高他们的薪酬待遇，同时恰当削减总部员工的待遇，以鼓励更多主干到一线。

值得一提的是，央企今明两年的方针是力争实现降本增效1000亿元以上。财务部近日发布的数据显示，1-9月，国有企业利润总额17206.8亿元，同比降落1.6%；央企利润降幅较年夜，同比降落5.4%。

在中国企业研究院首席研究员李锦看来，央企相当年夜一部门资产集中在重化工业范畴，受国际年夜宗商品价钱波动和产能多余影响，企业效益和运行质量降落得比力利害。是以，将来很长一段时候，提质增效将是央企的焦点工作。

他暗示，在必然期间内，并购重组将成为国企鼎新成长的中间关键，强强结合、拆分重组、夹杂参股、关停并转、内部重组等多种体例的并购重组案例将延续出现。将来央企重组将沿两个标的目的睁开，一是质量效益式导向。经由过程吞并重组实现做优做强，因此偏重纵向整合或财产链整合。二是清算僵尸企业，在产能多余的行业如钢铁、水泥、玻璃、电解铝等财产还将继续推动吞并重组，去产能的同时加速转型进级。

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